山西方快锅炉，建一个标杆，做一面旗帜！

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      山西方快锅炉，作为我市工业转型升级领域的******企业，长期坚守职工创新机制，持续关注员工精益创造，努力探索出来一条当代职工“奋发新作为，建功新时代”的奋斗之路。而在此背后的方快工会，更是全体职工“当好主力***，凝聚新动能”的标杆与旗帜。

      说他是标杆，他是我市省级“安康杯”优胜单位，说他是旗帜，他是我市省级“五一劳动奖状”集体。他们有何特点，他们为何充满生机。近日，由文峰区总工会主办，安阳电视台专程对方快锅炉公司工会进行了专题采访，向社会揭秘这样一个集体。

     “产改工作”，彰显民企工会新特色！方快是我市产业工人改革的首批试点单位，是省级产业工人改革迎检单位。具有方快特色的“产改1.0”和“产改2.0”工作机制，锤炼出了一支过硬的创新性职工队伍。

      在企业“产业报国，忠诚岗位”的工作主题下，方快400余名干部职工，以工会“六梦方针”为行动路线，不断的在产改工作上沉淀创新，接地气，鼓干劲，维权益。

      通过不断的坚持，在公司三代人员的技术沉淀下，方快，在锅炉排放和锅炉热效率提升上面不断的精益求精，产品广泛地被人民大会堂，中共中央直属机关事务管理局，中国人民银行等重要所采用。方快技术工人“产业报国”的精神情怀得到大满足。

     “民主管理”，体现民企工会新特点。方快是我市民企“厂务公开，民主管理”的试点单位。“百家争鸣，兼容并包”体现了企业的民主性格和工会工作的创新土壤。他们将当代社会的自媒体形式和企业自身的办公系统进行融合，把网络职代会引入工作中来，将提案改善并入信息系统，把工资集体协商制度化坚持下去。

      这些传统的形式，在方快年轻的沃土中，被赋予了新的形式，让员工的感受发生了本质的变化。在民主管理的环境中，提案改善类的输出，批量增加。方快的职工创新成果催生了一大批输出。在大家的共同努力下，方快合计拥有了156项各类和20项著作权证书。同时，在方快锅炉院士工作站的加持下，方快获得了安阳市市长质量奖，河南省数字化车间，工信部能效之星等数十项省部级荣誉。

     “师带徒，匠带兵”，展示方快自身特色的工会新路径。“师带徒”工作一直是方快工会的闪亮名片，该工作和劳动技能竞赛紧密结合在一起，形成了方快自身的“青蓝工程”体系。安阳市劳动模范段冉冉，2015年入厂做学徒，2018年参加河南省职工职业技能大赛获得全省第八名，是企业家喻户晓的“女焊子”，2020年被授予了安阳市劳动模范。他的学艺之路给了许多80后，90后职工指明了职业方向。拜师学艺，在方快不但是简单的技术传承，更成为了“工匠精神”，“劳模精神”传递升华的平台和纽带。

     “互联网+工会”，传递方快工会蓬勃向上的新力量。方快是安阳市网上工会现场会的展示单位，以方快自媒体为代表的企业职工网宣平台为现场人员留下了深刻印象。

      方快始终坚持“职工故事，职工讲，职工演”，为年轻的职工群体送去了更具青春的旋律。员工视频集锦，方快职工奋战在雪域高原的图像传真，公司展会上各类创新产品的直播动态。这些画面从工作到生活，自创新到奋斗，由体验到感受，给位于祖国各地的方快职工送去了鼓励，带来了激励。

       这就是方快锅炉工会，从上面的简要总结，我们看得出方快是一个具有创新意识的企业，方快工会是一个拼搏奋发的集体。他们的工作输出为我们展现出了一幅高新科技企业工会组织发挥堡垒作用的鲜明画卷。他们不愧是我市当代民营企业工会组织建设发展的标杆与旗帜。

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